【AI导读】

　　近期，各地纷纷出台人才新政，加速引进和培养高层次人才，助力区域经济高质量发展。天津发布20条措施，涵盖就业创业扶持、产教融合、人才服务保障等，提供最高60万元科研资金支持；四川遂宁推出23条硬措施，最高1亿元支持顶尖人才项目，强化产业人才集聚；北京修订科技新星计划，聚焦新兴技术和协同创新，支持青年科技人才成长；西藏出台政策支持民营企业引进高层次人才，提供安家费和项目补助；海南发布“1+3”人才文件，推动建设人才荟萃之岛，强化平台载体建设。多地举办招聘活动，如海南新春招聘会提供超1万个岗位，广东广州南沙招聘会最高年薪达百万元，浙江杭州将持续推出系列招聘和职业指导活动，助力人才与企业对接。此外，浙江绍兴发布赛事信息，聚焦农业一二三全产业链发展和区域特色优势产业面向海内外高层次人才诚邀报名参与。

各地人才新政

　　天津：20条措施加快引进海内外优秀人才

　　天津市人民政府办公厅日前印发《关于加快引进培养用好人才服务新质生产力发展的若干措施》，从实施更加开放包容举措、加大就业创业扶持力度、坚持产教融合培育人才、深化人才发展体制机制改革、强化平台载体支撑、进一步优化服务保障体系等六大方面提出20条具体举措，并明确了每条措施的相关责任单位。在就业创业扶持上，《措施》明确，在津创业的高校毕业生，可以申请最高30万元创业担保贷款，并按规定享受贴息扶持。实施青年科技人才培养项目，每年选拔100名具有较强创新潜力的人才，实行科研、产业“双导师”培养模式，给予最高60万元专项资金支持。实施卓越制造人才培养项目，给予入选者连续3年、每年每人15万元资助。实施宣传思想文化领域高层次人才选拔培养项目，选拔领军文化人才和青年拔尖文化人才，分别给予连续3年、每年每人10万元、5万元资助。人才服务保障方面，《措施》提出优化落户支持政策、完善生活服务配套、优化高层次人才服务体系、提升市场化服务水平等举措。如实施“海河英才”卡制度；设立市留学回国人员综合服务机构、建立出入境事务服务中心等提供“一站式服务”；支持企业借助优质人力资源服务机构引进人才，根据人才层次和业绩贡献，按规定给予引才补贴等。此外，《措施》提出拓展境外职业资格认可目录，对海外高层次人才来华工作许可、出入境等方面提供相关配套支持政策等，保障海外人才来津便利。

　　四川：最高1亿元！遂宁出台新政揽才

　　近期，四川省遂宁市出台支持产业人才队伍发展壮大的若干措施，聚焦人才“引育留用服”各个环节，提出发展急需、企业急盼、人才急要的23条硬措施，引导人才向“5+1+N”现代产业体系集聚，强化遂宁高质量跨越式发展人才支撑。措施突出“全视角”，以更加开放的视野引才。着眼长远发展，对具有产业化发展前景的顶尖人才、领军人才（团队）项目给予最高1亿元支持，以“高含金量”政策延揽高端人才；设立最高1000万元引才荐才奖励，强化“以才引才”，将人才“朋友圈”资源转化为发展“增量”。立足市场和企业需求，从“看学历高不高”转变为“问产业缺不缺”，将高管、科研骨干、高级技师等产业急需人才纳入支持范围，打破学历、职称、社保等“条条框框”，以市场认可和人才实绩为标准，给予最高300万元人才补助。

　　北京：修订科技新星计划管理办　聚焦新兴技术与协同创新

　　近日，《北京市高层次创新创业人才支持计划科技新星计划管理办法》正式印发。该《管理办法》为在《北京市科技新星计划管理办法（修订版）》基础上进行了修订，重点围绕申报项目领域、交叉课题合作范围、支持方式、管理规范等内容。其中，在优化申报项目领域方面，将支持领域细化调整为“聚焦新一代信息技术、人工智能、航空航天、新能源、新材料、高端装备、生物医药、量子科技等战略性新兴产业、科技服务业以及相关未来产业领域”。加强了对新兴技术、未来产业和科技服务业等相关领域人才的支持；在协同创新通道方面，交叉合作课题从此前支持“历年新星计划入选人员参与”，调整为“牵头人须为历年新星计划入选人员。合作人应具有较高的研究水平，且能与牵头人深度合作、优势互补。鼓励与历年新星计划入选人员或国家实验室、新型研发机构、全国重点实验室、北京市重点实验室等高能级创新平台的项目负责人以及科技领军企业的技术骨干进行合作”。鼓励更多高水平研究力量参与多学科协作，推动协同创新。此外，本次修订后，不再单独设立“创业新星”类别。相关创业支持路径与项目申请渠道将纳入科技人才培养体系，鼓励具备创业潜力的青年人才通过已有政策和平台开展创新创业。

　　西藏：支持重点产业民营企业引进人才措施出台

　　日前，西藏自治区制定出台关于支持鼓励重点产业民营企业引进人才的具体措施，加快推进产才融合、协同创新。措施包括实施民营企业“引才强企”行动等。具体为支持企业引进高层次人才，对符合自治区引才规定、全职引进并与企业签订5年以上工作协议的高层次人才，参照自治区引进高层次人才政策给予一次性安家费补贴和项目经费补助。引进的全国一流大学或一流学科毕业以及世界大学排名前500名高校硕士研究生，自治区连续5年每月分别发放1000元生活补贴。企业引进创新型人才所支付的安家费、科研启动费等，可依法列入生产成本核算。深化“双招双引”工作。支持各市（地）和藏青工业园区围绕自治区重点产业和主攻方向，引进掌握关键核心技术的行业领军人才，带团队、带项目、带技术、带资金到园区创办企业、创新创业。此外，还有加大民营企业人才培养支持力度、畅通民营企业人才职称评审渠道、金融支持企业人才创新创业、做好引进人才服务保障，加强企业人才表彰激励等具体措施。措施明确，重点产业企业是指属于文化旅游、清洁能源、绿色工业、现代服务、高原特色农牧、藏医药、高新数字、边贸物流、通用航空等领域，且在藏（含藏青工业园区）的规上企业。相关政策实施需要的资金，由自治区财政统筹解决，自治区对同一企业每年人才工作支持经费原则上不超过其上一年度财政贡献的60%、最高不超过600万元。

　　海南：将出台多项政策推动建设人才荟萃之岛

　　2月5日，海南省委人才工作领导小组研究制定“1+3”人才工作文件将于近期印发实施。其中，“1”指的是《海南自由贸易港人才荟萃之岛建设方案》，“3”指的是3个三年行动方案。《海南自由贸易港人才荟萃之岛建设方案》重点聚焦“4+3+3”海南特色现代化产业体系和“五向图强”，强化吸引集聚人才的平台载体建设，推动海南建成人才荟萃之岛。该方案提出，以海口市、三亚市、儋州市为核心承载区，将文昌国际航天城、博鳌乐城国际医疗旅游先行区、陵水黎安国际教育创新试验区等多个园区作为联动区，辐射带动全岛形成“三极引领、多园联动、全岛开放”的人才发展格局。《海南省“人才建功自贸港”三年行动方案(2025-2027年)》主要激励引导各类人才当好自贸港建设的“实干家”，自贸港创新的“引领者”，自贸港改革的“谏言人”，自贸港政策的“宣讲员”，自贸港服务的“志愿者”，在高质量完成本职工作基础上，为海南自贸港建设作贡献。根据《海南省人才特派员助力自由贸易港建设三年行动方案(2025-2027年)》，海南将安排省直机关、省属企事业单位、中央驻琼单位优秀干部和重点专家、高层次人才等为特派员，脱离原工作岗位，进重点口岸、重点园区、重点企业、民生领域、基层单位开展专职服务，发挥专业优势，推动解决一批制约发展的堵点难题、办成一批民众可感可及的民生实事。《海南省人才支撑现代产业高质量发展三年行动方案(2025-2027年)》则聚焦推动主导产业补链延链、优化升级，从精准引才、高效育才、人才服务保障等方面综合施策，通过三年努力，实现产业人才总量持续增加，质量和结构持续优化，人才链与产业链、创新链深度融合。

各地人才信息动态

　　海南：新春首场大型招聘会举行　3000岗位面向国际人才

　　2月8日，由海南省委、省政府主办的海南省2025年春节返乡人才对接会将在海口举行。本次对接会聚焦海南特色现代化产业体系发展的人才需求，招聘岗位涵盖能源、物流、通信、金融、建筑、互联网等诸多行业，250余家用人单位现场提供超过1万个岗位，其中为国际人才提供约3000个岗位。活动现场，海南医科大学10名外国留学生与东方市人民医院等4家医院签署实习录用协议。据介绍，这10名国际留学生将在经过“3个月实习期+3个月试用期”的考察后，与接收单位签订聘用合同。在两年的聘用期内，他们经过中国医院的系统培养后可考取执业医师资格。此外，招聘会特别设立国际人才服务区，为国际人才提供量身定制的人才对接服务。

　　广东：广州南沙逾4000个岗位虚位以待　最高年薪达百万元

　　2月7日，近120家广州南沙重点企业携超4000个优质岗位亮相“鲲鹏图南筑梦南沙-南沙区2025春风行动（重点企业）招聘会”，面向社会广纳贤才。当天已有近千名求职者与企业达成初步就业意向。值得一提的是，此次招聘会上，年薪10万元以上岗位超1700个，其中广船国际有限公司招聘的工业信息化、智能制造等领域高级专家年薪可达百万元。南沙区政府介绍，“春风行动”期间，该区将全面发力，高频次举办分类型、分领域的专场招聘活动，线上线下同步推进，3月底前将陆续举办线上线下40场招聘活动，免费为企业及求职者搭建供需对接平台。

　　宁夏：银川海归小镇2025加速打造医疗健康产业集聚

　　2月7日，在宁夏银川市兴庆区2025年“全面深化改革攻坚年”新闻发布会上，相关负责人介绍，银川海归小镇将围绕医疗器械、生物医药、互联网+医疗等产业，持续加强项目招引，培育龙头企业，打造医疗健康产业集群，将争取在2025年落地产业项目8个，同时加强与各级欧美同学会的对接，联合举办海归人才创新创业大赛、“沙龙分享会”、“留学人员联谊会”等各类活动10场次，提升银川海归小镇的知名度；加强海归人才的招引工作，不断完善海归人才的支持政策，做好各项配套服务。加快建设苏银产业园新质生产力中试及工程化产业孵化基地，加快推动海归小镇孵化器、留学人员创业园等平台的建设申报工作，争取获批更多的国家级创新平台。

　　内蒙古：呼和浩特和林格尔新区发放首批“云谷人才卡”

　　近日，和林格尔新区正式向企业发放首批“云谷人才卡”。本次“云谷人才卡”的申请采用线上线下相结合的方式，吸引超百名人才参与申报。“云谷人才卡”专为符合和林格尔新区人才认定标准的A、B、C类人才量身打造。持卡人将在政治待遇、工作保障、政务服务、创新创业以及生活服务等多个领域享受专属的绿色通道待遇。通过拨打“云谷人才卡”专属服务热线，持卡人还可以获得人才服务专员提供的“一对一”全程贴心服务。下一步，和林格尔新区将聚焦人才安居、子女入学和医疗保障等领域，持续提升保障服务质效，为各类人才在“中国云谷”干事创业保驾护航。

赛事招募信息

　　浙江：中国·绍兴第三届“乡村人才振兴”全球创新创业大赛项目报名开启

　　目前，中国·绍兴第三届“乡村人才振兴”全球创新创业大赛项目报名已开启，大赛将于广州、成都、长沙、南京设立分站赛，并于2025年9月在绍兴举行总决赛。本届大赛面向海内外高层次人才，聚焦农业一二三全产业链发展和区域特色优势产业，凡特色鲜明、创新性强、有核心竞争力且有意向来绍兴落地并创办企业的乡村创新创业项目，均可报名参赛。大赛特设人才政策直通车。获得一、二、三等奖项目只要符合人才认定条件可免申报答辩等环节，直接认定为绍兴市“名士之乡”英才计划相应A、B、C类，项目落地后分别可获得最高500万元、300万元、200万元的资助。

　　广东：最高600万元！诚邀海内外人才来广州天河发展

　　日前，广州市天河区发布公告，面向全球招聘自然科学、工程技术、现代农业及金融领域的优秀人才，其中就业类人才要求具有2年以上海外工作经验，回国时间不超过1年的博士毕业生；创业类人才要求具有境外本科以上学历、有境外创业或工作经验，并且回国时间不超过6年，企业成立时间需在2至5年之间。入选人才将享受80-120万元的年薪、最高600万元的资金资助及“一站式”政务服务，包括人才公寓、子女优质教育及医疗保健等福利。符合条件的海外人才还可申请5年居留许可及个税优惠。

　　浙江：杭州一系列招聘活动将持续推出

　　杭州将推出劳务协作、招聘会以及职业指导等活动，包括计划在一季度举办30场以上劳务协作招聘会，组织300家次以上企业参加。杭州的各区、县（市）也将陆续在线上线下推出各类招聘会。同时，杭州将在线上线下推出“启杭”职业指导。2月17日至2月21日，求职者可在线在相关小程序上寻求面试指导、择业指导、生涯规划、简历制作等帮助。

　　综合自：中新网、中国组织人事报、中关村管委会网站、西藏日报、中国日报网、呼和浩特日报、钱江晚报、广州天河发布、杭州日报等。